(略)

2022年度公開招聘護理人事代理人員公告

(略) 始建于1987年9月，是集醫(yī)療、教學、科研、預防保健、康復和養(yǎng)老為一體，中醫(yī)特色突出，綜合實力較強的國家 (略) 。為全國百 (略) 、 (略) (略) 、河南省中醫(yī)類別全科醫(yī)生規(guī)范化培訓基地、 (略) 醫(yī)師規(guī)范化培訓基地，國家醫(yī)師資格考試（中醫(yī)類別）實踐技能考試基地，河南省區(qū)域中醫(yī)骨傷、心病、 (略) 建設單位。

根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等有關規(guī)定， (略) 、院區(qū)、醫(yī) (略) 疫情防控常態(tài)化工作需要，結合各科用人計劃， (略) 研究、并報市衛(wèi)健委批準， (略) 會公開招聘護理專業(yè)人事代理人員80名，其中：西醫(yī)護理50名、中醫(yī)護理30名。具體招錄方案如下：

一、招聘原則

招錄工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統一考試、嚴格考察、擇優(yōu)錄用的方式進行。

二、招聘崗位

崗位：護理（ (略) 區(qū)護理崗）， (略) 根據實際情況統籌安排。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，貫 (略) 線、方針、政策，遵紀守法。

3.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，積極投身于衛(wèi)生事業(yè)的改革與發(fā)展，有較高的事業(yè)心和責任感，具有良好的職業(yè)道德。

4. (略) 應聘崗位必須的基礎理論和專業(yè)知識， (略) 要求的學歷、學位及其他要求。

5.適應崗位要求的身體條件。

6.品行端正，無不良記錄。

（二）崗位、學歷、年齡等資格條件

備注：原則上近五年畢業(yè)生（2018年-2022年）。

（三）特殊情況， (略) 研究后報市衛(wèi)健委確定。

（四）有下列情形之一者，不得報名：

1. (略) 罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，以及因犯 (略) 罰的人員；

2.曾被開除公職或學籍的人員；

3.尚未解 (略) 分或正在接受紀律審查的人員；

4.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為，5年內不得參加濮 (略) 有人事考試的人員；

5.違反計劃生育政策的人員；

6.尚在服務期內“369人才工程” (略) 校畢業(yè)生；

7.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員；

8.其他不符合報考資格條件的人員。

四、招聘公告

(略) (略) 網站http:/ *** 進行公布，公告時間：2022年6月20日（周一）--6月28日（周二）。

五、報名方式與資格審查

實行現場報名并資格審查的方式進行，報名以現場資格審查為準，資格審查時本人必須親自到場，否則報名無效。

（一）現場報名及資格審查

時間： 2022年6月27日（周一）至6月28日（周二），上午8:30—11:30，下午3:00—6:00。逾期不再接受報名。

地點： (略) 規(guī)培樓（5號樓）5樓會議室。

（二）資格審查提交材料

1.有效二代身份證原件及復印件；

2.《公開招聘護理人員報名登記表》1份并粘貼照片；

3.近期免冠1寸同版彩色照片4張；

4.所有學歷的認證報告原件及復印件或學信網上查詢打印的《 (略) 學歷證書電子注冊備案表》1份（應屆生提交學信網上查詢打印的學籍在線驗證報告）。

5.畢業(yè)證（含高中及以上）、學位證、資格證、執(zhí)業(yè)證等證件的原件及復印件，其他與招聘崗位和專業(yè)相關的證件原件及復印件。

6.在編 (略) 在單位同意應聘證明。

報名結束后，通過資格審查的人數與招聘崗位的比例不足3：1的，不核減崗位。

六、招聘方法

采取筆試、面試兩種相結合的考試形式。按考試總成績統一排名。其中筆試占50%，面試占50%?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%?？偝煽兂霈F并列且超出崗位計劃的，面試成績高的進入下一個環(huán)節(jié)。

七、招聘程序

（一）筆試

1.筆試滿分為100分。按照招聘崗位1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。筆試內容：護理專業(yè)基礎知識。

2.準考證領?。簳憾?022年6月29日（周三）下午5:00—6：00（時間如果有變化，會在微信群通知），請報名考生本人按時憑有效 (略) 樓5樓會議室領取準考證，逾期視為自動放棄。

3.筆試時間：暫定 2022年7月1日（周五）上午9:00—10:30（時間如果有變化，會在微信群通知），報考人員須攜帶有效身份證參加考試，務必于當天早上8:30之前入場完畢，逾期視為自動放棄。

4.筆試地點：待定。

進入面試人員名單暫定于7月6日（周三）在 (略) (略) (略) 3號樓公示欄進行公示。

（二）面試

1.面試滿分為100分。面試采取結構化面試形式，主要測試應試人員的專業(yè)知識、業(yè)務素質、分析解決問題等方面的能力。面試成績低于60分（不含60分）者，不予錄用。

2.面試時間：暫定于2022年7月7日（周四）上午9:00（時間如果有變化，將在微信群通知）開始。請考生持本人有效身份證和筆試準考證，務必于當天上午8:30前到指定地點報到參加面試，逾期視為自動放棄。

3.面試地點：待定。

4.參加現場考試人員必須佩戴口罩。

八、體檢

根據各專業(yè)考生總成績，按招聘崗位數量從高分到低分1：1的比例確定體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

進入體檢人員名單暫定于2022年7月7日在 (略) (略) 和 (略) 3號樓公示欄公示。（時間如果有變化，將在微信群通知）

體檢時間另行通知，對體檢結果有疑問的，7日內根據體檢的有關規(guī)定提出復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢缺席者，取消錄用資格。體檢出現不合格或放棄體檢者，不予遞補。

九、考察

考察工作由我單位根據考試、體檢結果等額確定考察人選，并組織考察。

考察內容主要是思想政治素質、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。考察不合格、考生自愿放棄出現的缺額不再遞補。

十、公示

擬錄用人 (略) 公示欄內進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后，辦理錄用手續(xù)，試用期三個月，試用期滿進行考核，考核不合格的，予以解聘。

十一、組織領導與監(jiān)督

招聘工作在市衛(wèi)健委監(jiān)督指導下進行。同時，成立 (略) 公開招聘工作領導小組。

為維護事業(yè)單位招錄工作的嚴肅性，確保招錄工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招錄工作的全過程。對偽造學歷、證書、證明等的人員或隱瞞有關情況騙取報考和錄用資格人員，或在報名、筆試、面試等環(huán)節(jié)中發(fā)現與招錄條件不相符人員，查實后取消錄用資格，一切后果由報考者本人承擔。

十二、有關說明

招聘工作中筆試、面試、體檢等相關要求和時間安排以 (略) 網站、招聘微信群等官方發(fā)布的信息為準。請應聘人 (略) 網站（網址http:/ *** ）、微信群消息。因本人不及時閱讀相關要求和信息，造成后果，責任自負。

按照上級關于新冠肺炎疫情防控常態(tài)化工作要求，招聘報名及考試前，考生須遵守濮陽市疫情防控相關要求，出示濮陽市一碼通及48小時內核酸檢測陰性報告，期間佩戴口罩，自備口罩等防護物資。

本方案由 (略) 公開招聘工作領導小組負責解釋。

本次招聘由 (略) 紀檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。

咨詢電話：0393- ***

監(jiān)督電話：0393- *** 、 0393- ***

附件：公開招聘護理人員報名登記表

2022年6月20日